Welkom op Boeklezers.nl

Boeklezers.nl is een netwerk voor sociaal lezen. Wij helpen lezers nieuwe boeken en schrijvers ontdekken, en brengen lezers met elkaar en schrijvers in contact. Meer lezen »

Meedoen

Boeken

The Core Qualities Of The Enneagram
The Core Qualities Of The Enneagram
in The Core Qualities of the Enneagram, Daniel Ofman and Rita van der Weck couple two dynamic developmet models with each other, the core quadrant and the en... »
 
 
 
 
 

Het is niet te geloven
Het is niet te geloven
Voor het eerst geeft een topmanager op een directe manier inzicht in zijn huidige werk, en stelt zich daarmee kwetsbaar op. Guust Verpaalen maakt deel uit va... »
 
 
 
 
 

Mission9
Mission9
Mission9 - Het geheim van het kernkwadrant, is een avontuurlijk boek voor jongeren van 9 tot 99 jaar. Teenagers die hun aangeboren kernkwaliteiten willen ont... »
 
 
 
 
 

Hé ik daar?!
Hé ik daar?!
Wist je al:<br/>-dat iedereen van nature een aantal kernkwaliteiten heeft?<br/>-dat jouw kernkwaliteiten alles 'kleuren' wat je doet en ziet?<br/>-dat je ker... »
 
 
 
 
 

Bezieling en kwaliteit in organisaties
Bezieling en kwaliteit in organisaties
Bezieling en kwaliteit in organisaties is een pleidooi voor het scheppend vermogen in individuen en organisaties. Het gaat over de creërende mens in een cre... »
 
 
 
 
 

Bezieling en kwaliteit in organisaties
Bezieling en kwaliteit in organisaties
'Bezieling en kwaliteit in organisaties' van Daniel Ofman is een pleidooi voor het scheppend vermogen van zowel mensen als organisaties: ook de organisatie i... »
 
 
 
 
 

Stel je eens voor. Het grote kernkwaliteitenspel
Stel je eens voor. Het grote kernkwaliteitenspel
'Stel je eens voor!'- het grote kernkwaliteitenspel - is gebaseerd op het door Daniel Ofman geïntroduceerde kernkwadrant waar tienduizenden mensen in Nederl... »
 
 
 
 
 

Inspiratie en inzet in organisaties
Inspiratie en inzet in organisaties
Inspiratie en inzet in organisaties is de langverwachte opvolger van Daniël Ofmans managementklassieker Bezieling en kwaliteit in organisaties. In zijn nieu... »