Boeklezers.nl is een netwerk voor sociaal lezen. Wij helpen lezers nieuwe boeken en schrijvers ontdekken, en brengen lezers met elkaar en schrijvers in contact. Meer lezen »
Anders vasthouden door Wouter Hart Steeds meer organisaties proberen de slag te maken van het werken vanuit het systeem naar het werken vanuit de bedoeling. Maar dat is in de praktijk nog niet zo... »
Groene planeet, groene zorg door Diederik Gommers, Evelyn Brakema & Juliette Matijssen <p>Gezondheid, gezondheidszorg en natuur zijn onlosmakelijk met elkaar verbonden. Het tegengaan van klimaatverandering, biodiversiteitsverlies en milieuvervuili... »
Wat nou focus? door Veronica Waleson Wil je richting geven aan je loopbaan? Heb je al een loopbaantraject doorlopen, maar er weinig soelaas in gevonden? Mogelijk dat je een 'multitalent' bent. Een ... »
Bedrijfsarchitectuur op basis van Novius Architectuurmethode 3de druk door Ayla Bayens, Guido Bayens & Hans Tönissen "Bedrijfsarchitectuur is een vak. Dat kun je leren. Dit boek biedt de kennis die nodig is om goede, bruikbare architecturen te ontwikkelen. De Novius architectu... »
Bedrijfsarchitectuur op basis van Novius Architectuurmethode 3de druk door Ayla Bayens, Guido Bayens & Hans Tönissen "Bedrijfsarchitectuur is een vak. Dat kun je leren. Dit boek biedt de kennis die nodig is om goede, bruikbare architecturen te ontwikkelen. De Novius architectu... »
Bedrijfsarchitectuur op basis van Novius Architectuurmethode 3de druk door Ayla Bayens, Guido Bayens & Hans Tönissen Summary Bedrijfsarchitectuur is een vak. Dat kun je leren. Dit boek biedt de kennis die nodig is om goede, bruikbare architecturen te ontwikkelen. De Novius arc... »
Hart voor zaken door Cor Hospes <p>We willen niet langer werken voor bedrijven waar ze hun medewerkers zien als human resources. Waar ze alleen oog hebben voor kortetermijnbelangen. Waar ze wi... »
Het grote 9-tot-5-taboe door Christel van der Horst & Jeroen Hindriks Hoe geef je relaties, seksualiteit en intimiteit een plek in je organisatie? Laat het niet over aan het toeval en organiseer actief een prettige en veilige omge... »