Veertig vileine vragen voor ondernemers
 »

Het a,b,c van OBM
Organisaties functioneren dankzij het gedrag van hun medewerkers.Gedrag leidt tot succes of falen. Met gedragsanalyse beslis je welke kant je uit gaat.Door O... »

Handreikingen voor de scheidingsbemiddelaar
Handvatten voor de scheidingsbemiddelaar beschrijft in vier hoofdstukken een doorsnee scheiding en nemen de auteurs een drietal processen onder de loep: de p... »

Coachingskalender 2021
Van werkpraktijk tot weekendgevoel.Voor iedereen die eigen (of andermans)vastzittende gedachten durft uit te dagen.‘Scheur je los uit denken dat vastzit’... »

Veertig vileine vragen voor geliefden
 »

33 daverende dilemma's
Deze verzameling dilemma's biedt coaches en begeleiders de gelegenheid om te oefenen met hun integriteit en ethiek - het waarschuwende stemmetje in je hoofd.... »

Coachingskalender
Vlammen op je werk, hoe doe je dat? Er is geen standaardrecept voor: ieder mens, ieder team, iedere organisatie is nu eenmaal anders en krijgt van andere din... »

Ruzie mag!
 »

Veertig vileine vragen op het werk
 »

Coachingskalender 2023
Al twintig jaar een trouwe metgezel voor iedereen die coacht, gecoacht wordt of geen coach meer kan zien.In beweging blijven in werk en leven, hoe doe je dat... »